Aktualności Federacji NSZZPL
O zamówieniach publicznych w Ministerstwie Finansów
W dniu 14.07.2015 r. w Ministerstwie Finansów odbyło się spotkanie Wiceministra Finansów Jacka Kapicy z przedstawicielami Związku Polskich Producentów Przemysłu Tekstylnego na czele z Pawłem Tkaczykiem oraz Przewodniczącym Federacji NSZZ PL Zbigniewem Kaniewskim . W toku spotkania przedstawiciele związku producentów i Przewodniczący Federacji dokonali oceny praktycznej strony funkcjonowania Ustawy o Zamówieniach Publicznych, realizowanych przez przedsiębiorstwa przemysłu tekstylnego. Podkreślano, że pomimo zmienionej Ustawy o Zamówieniach Publicznych , cena w wyborze oferenta przez gestora zamówień publicznych nadal odgrywa dominującą rolę , co powoduje , że realizacja zamówień publicznych często dokonywana jest poza granicami naszego kraju , na przykład w Chinach . Pozorne oszczędności z tego tytułu , powodują duży ubytek wpływów podatkowych do budżetu państwa , a nasze firmy tracą zamówienia na swoje wyroby. W konsekwencji grozi to stopniowym eliminowaniem przedsiębiorstw tekstylnych z rynku. Argumenty przedstawicieli przedsiębiorstw przemysłu tekstylnego spotkały się ze zrozumieniem Ministra J.Kapicy.
Uzgodniono, iż pracodawcy w najbliższym czasie przedłożą propozycje adresowane do gestorów zamówień publicznych , które w większym stopniu uwzględniałyby społeczną funkcję zamówień publicznych , z uwzględnieniem oczekiwań krajowych producentów , ale mieszczących się w regułach określonych przez Ustawę o Zamówieniach Publicznych . Ostateczne uwzględnienie wspomnianych propozycji będzie uzależnione od ich prawnej oceny , w kontekście zgodności z Ustawą o Zamówieniach Publicznych .
Więcej
Zamówienia Publiczne w przemyśle lekkim
W dniu 10 lipca 2015 r. w siedzibie Federacji NSZZ PL odbyło się spotkanie Zbigniewa Kaniewskiego z przedstawicielami
Związku Polskich Pracodawców Przemysłu Tekstylnego , na czele z Prezesem Markiem Ulewiczem . Podczas spotkania omówiono
aktualny stan prawny dotyczący zamówień publicznych , z uwzględnieniem między innymi :
odpowiedzi Ministerstwa Gospodarki skierowanej do związków zawodowych OPZZ , wskazującej na potrzebę systematycznego
zwiększania kryteriów poza cenowych w ofertach gestorów zamówień publicznych , a także konicznej zmiany mentalności po
stronie zamawiających i organów kontroli , w celu odejścia od ceny , jako najważniejszego kryterium wyboru oferty.
Ministerstwo zwraca też uwagę na upowszechnianie przekonania, zgodnie z którym w długoterminowej perspektywie
najkorzystniejsza oferta nie musi być ofertą najtańszą,
Apelu do organów administracji samorządowych , o stosowanie klauzul społecznych w przetargach społecznych , wraz z
odejściem od kryterium najniższej ceny w wyborze najkorzystniejszej oferty .Autorzy tego Apelu / Minister Pracy i Polityki
Społecznej W.Kosiniak Kamysz , Prezydent konfederacji LEWIATAN H.Bochniarz, Przewodniczący OPZZ J.Guz / wskazują na to , że
zabezpieczenie pracowników oraz ich miejsc pracy stanowi jedno z najważniejszych wyzwań w kontekście zmian , jakie obecnie
zachodzą w systemie zamówień publicznych
potrzeby dalszego wprowadzania kolejnych korzystniejszych pod kątem pracowników zmian w Ustawie o Zamówieniach Publicznych
zgodnie z nowymi Dyrektywami unijnymi w tym zakresie ,
Uczestnicy spotkania wyrazili wspólny pogląd , że pomimo korzystniejszych zmian w naszym ustawodawstwie mających na celu
wykorzystywanie przez gestorów zamówień publicznych innych kryteriów niż cena, praktyka daleko odbiega od oczekiwań. W
tej sytuacji postanowiono skierować wspólne wystąpienie do odpowiednich ministerstw w celu omówienia z przedstawicielami
zainteresowanych resortów praktycznej strony realizacji zamówień publicznych w przemyśle lekkim i wynikających z niej
wniosków. O dalszych działaniach w tym zakresie będziemy na bieżąco informować.
Pani Ewa Kopacz
Ldz 165/2015 Premier Rządu RP
Federacja NSZZ Przemysłu Lekkiego zwraca się z prośbą do Pani Premier o podjęcie niezbędnych działań mających na celu urealnienie postanowień władz Miasta Łodzi, dających z jednej strony szansę firmie ENKEV S.A. na przeniesienie produkcji z rejonu Łódź Fabryczna w inne miejsce na terenie naszego miasta, a z drugiej na zapewnienie do tego czasu dostępu do niezbędnych mediów umożliwiających tej firmie bieżącą produkcję , bez potrzeby zwalniania pracowników. Więcej szczegółów w tej sprawie znajduje się w piśmie Zarządu ENKEV skierowanego do Pani Premier
Z naszej strony pragniemy podkreślić , że problem ten z naszej inicjatywy był rozpatrywany na posiedzeniu Zespołu Trójstronnego do spraw Przemysłu Lekkiego , z udziałem wszystkich zainteresowanych stron. Wielokrotnie występowaliśmy w tej sprawie do władz Miasta Łodzi o poszukiwanie rozwiązań umożliwiających dalsze funkcjonowanie przedsiębiorstwa w nowym miejscu, jak do tej pory wysiłki te okazują się bezskuteczne.
Zadajemy sobie pytanie , jak to jest możliwe , że władze Łodzi poprzez kolejne cząstkowe decyzje dążą w istocie do zamknięcia firmy , podczas gdy jako związkowcy otrzymujemy do konsultacji rządowe dokumenty dotyczące rewitalizacji przemysłu , wskazując na potrzebę jego dalszego rozwoju, a przemysł włókienniczy jako strategiczny został wpisany do Regionalnego Programu Rozwoju Województwa Łódzkiego.
Zwracamy się zatem do Pani Premier , aby rządowe programy dotyczące rozwoju przemysłu i związane z tym nowe możliwości tworzenia miejsc pracy , mogłyby też być urzeczywistniane w Łodzi. Będzie to dobry sygnał dla inwestorów , którzy chcieliby się w taki program wpisać , a nie być odstraszani nie zrozumiałymi decyzjami władz Łodzi. Liczymy, że pobyt Pani Premier w Łodzi wraz z całym rządem , da ważny impuls do zmiany postawy władz Łodzi. Z uwagi na to, że usłyszeliśmy parę dni temu ,że przybędzie Pani z dobrymi nowinami dla Łodzi i naszego regionu , to jak sądzimy będzie to dobra okazja ,aby władze Łodzi zmieniły swoje nastawienie dla firmy ENKEV i postawiły na rozwój przemysłu w naszym mieście. W przeciwnym razie będziemy kontynuować wspólny związkowy protest na rzecz utrzymania miejsc pracy w ENKEVIE .
Łódź dn. 7.07.2015 r.
Apel Rady OPZZ
z dnia 1 lipca 2015roku
Trybunał Konstytucyjny 2 czerwca br. wydał wyrok otwierający drogę do zrzeszania się w związkach zawodowych wykonujących pracę zarobkową, a w szczególności zatrudnionych na umowach cywilno-prawnych i samozatrudnionych. Wyrok zaczął obowiązywać w momencie opublikowania w dzienniku ustaw. Niezależnie od działań podjętych przez ustawodawcę wydany wyrok ma moc powszechnie obowiązującą i jest ostateczny. Określa w sposób wiążący zakres podmiotowy zrzeszania się w związkach zawodowych . Wolność ta, zdaniem Trybunału przysługuje każdemu pracownikowi w rozumieniu konstytucyjnym.
W praktyce oznacz to, że każda osoba wykonująca pracę zarobkową będzie mogła tworzyć organizacje związkowe i zrzeszać w nich na zasadach przewidzianych w statutach , w ramach uprawnień jakie posiadają związki zawodowe, w tym:
● prawo do prowadzenia rokowań zbiorowych w celu poprawienia warunków zatrudnienia, w tym zawierania układów zbiorowych pracy,
● prawo prowadzenia sporu zbiorowego,
● zakaz dyskryminacji,
● reprezentowanie indywidualnych oraz zbiorowych praw i interesów nowych członków organizacji związkowych.
Jest to również pierwszy krok do tego, chociaż częściowo wyrównać uprawnienia pracowników i zleceniobiorców oraz samozatrudnionych.
Dla właściwej realizacji tego zadania niezbędne jest podjęcie szeregu działań przez organizacje członkowskie OPZZ oraz struktury terytorialne.
Rada OPZZ zwraca się z apelem o:
● przegląd statutów pod kątem możliwości zrzeszania się tej grupy zatrudnionych,
● rozpoczęcie działań informacyjnych, w tym, organizację spotkań informacyjno-szkoleniowych organizowanych przez rady wojewódzkie OPZZ, zainteresowanie mediów, plakaty,
● tworzenie warunków organizacyjnych do wstępowania nowych grup członków.
Rada OPZZ zwraca się do kierownictwa OPZZ o przeanalizowanie innych niezbędnych zmian prawnych będących następstwem rozszerzonej definicji pracownika w rozumieniu konstytucyjnym, na którą zwrócił uwagę Trybunał Konstytucyjny.
Rada
Ogólnopolskiego Porozumienia
Związków Zawodowych
Co dalej z ENKEVEM?
Sygnalizowalimy już znacznie wczeniej podczas naszych spotkań związkowych o problemach zakładu ENKEV w Łodzi dotyczących eksmitowania przez władze Miasta Łodzi tej firmy z obecnego jej miejsca funkcjonowania . Problem ten z inicjatywy naszej Federacji był rozpatrywany między innymi na posiedzeniu Zespołu Trójstronnego do spraw Przemysłu Lekkiego .Toczący się od długiego czasu spór w tej sprawie między władzami miasta a zarządem firmy, nie znajduje polubownego rozwiązania wobec nierealnych do wykonania żądań władz Łodzi kierowanych pod adresem firmy ENKEV. Ostatnie decyzje władz miasta w zasadzie uniemożliwiają dalsze funkcjonowanie przedsiębiorstwa. Federacja nasza we współdziałaniem z funkcjonujacą w ENKEV -ie Zakładową organizacją związkową oraz zarządem przedsiębiorstwa występowała do Prezydent miasta z wnioskami urealnienia różnych postanowień władz miasta w odniesieniu do firmy ENKEV, w taki sposób aby przedsiębiorstwo to mogło przenieść się w inne miejsce , nie likwidując z dnia na dzień swojej produkcji , co w konsekwencji doprowadziłoby do upadku firmy i zwolnienia 200 osobowej załogi. Dotychczasowe działania pomimo protestu pracowników nie przynoszą pozytywnych rezultatów . W tej sytuacji Federacja nasza ponownie wystąpiła do Pani Prezydent o urealnienie oczekiwań władz miasta wobec firmy ENKEV, zapowiadając jednocześnie , że w przypadku braku pozytywnej reakcji nastąpi rozszerzenie akcji protestacyjnej.
Łódź dn. 3.07.2015 r.
WAŻNE dla naszych organizacji związkowych!
W związku z ostatnim posiedzeniem Rady OPZZ , które odbyło się 1 lipca 2015 r. pragniemy zwrócić uwagę na
-możliwości skorzystania przez nasze przedsiębiorstwa ze środków Krajowego Funduszu Szkoleniowego , które są w dyspozycji Urzędów Pracy
-wyrok Trybunału Konstytucyjnego z 2.06.2015 r. otwierający drogę do zrzeszania się w związkach zawodowych pracowników wykonujących pracę zarobkową , w szczególności zatrudnionych na umowach cywilno-prawnych i samozatrudnionych
W odniesieniu do wspomnianego wyżej funduszu niezbędne informacje o możliwościach skorzystania z tego funduszu przez dane przedsiębiorstwo, można uzyskać w odpowiednich Urzędach Pracy . W niedługim czasie , zarówno OPZZ jak i Federacja przekaże szerszą informację w jaki sposób korzystać z tego funduszu . Natomiast w związku ze wspomnianym wyrokiem Trybunału Konstytucyjnego przekazujemy poniżej stosowny Apel OPZZ , szerzej informujący o istocie tego wyroku. Informujemy jednocześnie, że dokonamy stosownej analizy prawnej , na ile obowiązujące obecnie związkowe statuty stwarzają możliwość poszerzania naszej bazy członkowskiej o wszystkich pracowników wykonujących pracę zarobkową.
W celu uzyskania innych informacji z posiedzenia Rady OPZZ zachęcamy do „wchodzenia” na stronę internetową OPZZ
Łódź dn.3.07.2015 r.
W dniu 17.06.2015 r. odbyła się Konferencja Sprawozdawcza-wyborcza w naszym Związku Zawodowym Pracowników Tarnowskie Góry w Tarnowskich Górach . W konferencji wziął udział Przewodniczący Federacji Zbigniew Kaniewski , który podziękował ustępującym władzom związku na czele z kol. Danutą Piekarec za wieloletnią i owocną prace . Przewodniczący poinformował o bieżących pracach Federacji i odniósł się do problemów nurtujących naszych związkowców .
Pogratulował też nowo wybranej Przewodniczącej Związku kol Kuc Joannie . W konferencji uczestniczył też min. Prezes Zarządu Przedsiębiorstwa, który poinformował o aktualnej sytuacji firmy i perspektywach jej dalszego funkcjonowania .Podziękowania za dobrą współprace pomiędzy związkiem zawodowym , a władzami miasta przekazała obecna na konferencji Wiceburmistrz Urzędu Miasta
19 kwietnia dzień Pracowników Przemysłu Włókienniczego, Odzieżowego i Skórzanego
Manifestacja 18 kwietnia fotorelacja
18 Kwietnia 2015 odbyła się manifestacja OPZZ w Warszawie. Nasza branża złożyła swoją petycję w Ministerstwie Gospodarki.
